올제가 2014년 정기 채용을 진행합니다!
잡코리아에서 입사 지원하기
http://www.jobkorea.co.kr/List_GI/GIB_Read.asp?GI_No=16171627
모집 요강
1. 마케팅팀(모집인원 O명)
담당업무 : SNS 및 디지털 플랫폼 마케팅 기획, 운영, 관리 및 광고주 커뮤니케이션
자격요건(경력직)
- 학력 : 전문대졸이상
- 경력 : 관련 분야 2년 이상
자격요건(신입직)
- 학력 : 4년대졸 이상(졸업예정자 지원 가능)
우대조건
- 마케팅 연관학과 졸업자, 유관업무 경력자
- SNS운영 경험 및 관심이 많은 자
2. 커뮤니케이션팀(모집인원 O명)
담당업무 : SNS 및 디지털 마케팅 기획, 제안, AE
자격요건(경력직)
- 학력 : 4년제 대졸 이상
- 경력 : 관련 분야 3년 이상
우대조건
- 광고 대행사, 마케팅 에이전시 출신자
- 공공기관 및 기업체 대상 제안업무 경험자
3. CC팀(Creative Contents Team, 모집인원 O명)
담당업무 : SNS/웹진 콘텐츠 기획 및 제작 (Editor)
자격요건(경력직)
- 학력 : 전문대졸이상
- 경력 : 에디터 경력 2년 이상
우대조건
- 콘텐츠 기획에 도움이 되는 다양한 지식 보유자
- 콘텐츠 제작 시 사용되는 프로그램 사용 가능한 자
- 블로그 및 페이스북 운영 경험자
4. CV팀(Creative Visualization Team, 모집인원 O명)
담당업무 : 웹디자인, 온라인 콘텐츠/SNS 콘텐츠/PPT 디자인
자격요건(팀장급 모집)
- 학력 : 전문대졸이상
- 경력 : 디자인 경력 5년 이상
- 요건 : 웹디자인 및 온라인 콘텐츠 관련 디자인 경력 5년 이상 / 포토샵, 일러스트레이터 및 디자인 프로그램 사용 가능자
우대조건
- 플래시, 드림위버 및 3D Tool 사용 가능한 자
- SNS 운영 경험 있는 자
* 포트폴리오 첨부 필수
5. CP팀(Creative Platform Team, 모집인원 O명)
담당업무 : 마케팅플랫폼 개발(PHP/MySQL/html5 등)
자격요건(경력직)
- 학력 : 전문대졸이상
- 경력 : 개발 경력 5년 이상
- 요건 : PHP 개발/유지보수 경력자 혹은 이에 상응하는 Skill 소지자 / My-SQL, Oracle 등 DBMS Skill 보유자 / html5 Open Source 응용 프로젝트 경험자
우대조건
- Facebook/KAKAO/NAVER 등에서 제공하는 API 응용 개발에 능한 자
- Linux/apache/php/MySQL 등 서버 셋팅/관리 Skill 보유자
6. CEG(Core Engineering Group, 모집인원 O명)
담당업무 : 온라인 버즈분석 솔루션 개발
자격요건(경력직)
- 학력 : 전문대졸이상
- 경력 : 프로그래밍 경력 3년 이상
- 요건 : 웹 프로그래밍 개발 경험 (언어 무관) / Linux 환경 경험자 / 지속적인 학습을 즐기시는 분
우대조건
- 통계 분석 경험
- 대용량 데이터 처리 관련 겅험
- 1개 이상의 외국어(영어 또는 중국어)
* 말 그대로 우대사항입니다. 절대 부담 갖지 마시길 바랍니다.
근무조건 및 전형절차
1. 근무조건
- 4대보험 가입 사업장
- 주 5일 근무(09~18시)
- 정기 건강검진
- 연월차 운영
- 야근 시 석식 및 야간 교통비 지원
- 매월 Family Day 시행
- `올쿡' 조식 지원
- 장기 근속자 안식휴가 및 휴가비 지원
- 외부 전문강사 초빙 강연 지원(매월)
- 경조사 휴가 및 비용 지원
- 도서구입비 지원(제한 없음)
2. 전형절차
- 서류 접수 : 이력서(사진 필, 연락처 및 희망연봉 반드시 기재), 자기소개서 각 1부
* 이력서 및 자기소개서의 파일명은 <[지원부서][이름]>으로 할 것. (예시, 마케팅팀 홍길동)
- 추가 서류 있을 경우 첨부 가능(포트폴리오, 경력기술서, 자격증 등)
- 서류 심사 합격자에 면접 일정 개별 통지
- 1차 면접 : 해당 팀장 면접(1차 면접 합격자에 개별 통지)
- 2차 면접 : 대표 및 임원진 면접(최종 합격 통지)
* 기타 : 초기 3개월 수습 기간 적용할 수 있음
* 제출된 서류는 일체 반환을 하지 않음
* 서류접수 순서대로 전형을 실시하며, 채용 마감일에 상관없이 합격자가 있을시 우선 채용합니다.
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